Verantwortungsvoll mit Vertrauen umgehen

Das Unternehmensleitbild der Solvium-Gruppe

Das sind wir

Wir sind seit 2011 Anbieter und Manager von Investments in Infrastruktur und Transportlogistik für Privatanleger:innen, professionelle und institutionelle Investor:innen. Unsere mittelständische Unternehmensgruppe hat ihren Hauptsitz in Hamburg und weitere Standorte in Deutschland, Hongkong, Singapur, China und Südkorea.

Das machen wir heute

Wir investieren für und mit unseren Investor:innen in langlebige und nachhaltige Ausrüstungs-gegenstände bzw. Assets, insbesondere in Standardcontainer, Standard-Tankcontainer, Wechselkoffer und europäische Güterwagen, die für den internationalen Warenverkehr auf Schiene, Straße und den Weltmeeren unersetzlich sind.

Unsere Anlageprodukte sind Sachwertinvestments mit kurz-, mittel- und langfristigen Laufzeiten. Sie sind solide, transparent und nachhaltig strukturiert. Unser robustes Risikomanagement hat in der Vergangenheit einen tadellosen “Track Record“ gewährleistet. Dieses Risikomanagement wollen wir auch in Zukunft weiter einsetzen und, wo wir es können, verbessern. Damit geben wir Investor:innen auch zukünftig die Möglichkeit, sich am Megatrend „Logistik und Transport“ zu beteiligen.

Die Assets sind langlebige, reparierbare Ausrüstungsgegenstände, die, nachdem sie buchhalterisch abgeschrieben sind, noch viele Jahre vermietet und bewirtschaftet werden können. Nach dem „ersten Leben“ werden sie in der Regel für Landtransporte, als Lagerbehälter oder anderweitig noch für viele Jahre verwendet. Am Ende „ihres Lebens“ werden sie dann als Ersatzteile oder als Schrott von der Stahlindustrie recycelt und sind damit Teil einer Kreislaufwirtschaft.

Unser Nachhaltigkeitsleitbild

Unser Ziel ist es, ein vollständig nachhaltiges Unternehmen zu werden – wir haben verstanden!

Unternehmerische Entscheidungen werden in der Geschäftsleitung und dem Aufsichtsrat einvernehmlich und nachvollziehbar herbeigeführt und klar kommuniziert; flache Hierarchien garantieren kurze Entscheidungs- und Umsetzungswege. Die nachhaltigen Entwicklungsziele der Vereinten Nationen und die damit verbundenen ESG-Kriterien sind uns dabei eine Richtschnur. Durch unser unternehmerisches Handeln wollen wir negative Auswirkungen auf Umwelt, Natur und Gesellschaft vermeiden. Wenn dies unumgänglich ist, wollen wir die entstandenen Nachteile kompensieren. Verantwortungsvolles Handeln soll stets vor Kompensation stehen.

Wir haben unsere Nachhaltigkeitsstrategie entwickelt und berichten darüber regelmäßig im Reportingrahmen des Deutschen Nachhaltigkeitskodex - DNK. Die Nachhaltigkeitsstrategie wird regelmäßig an die Erfahrungen und die aktuellen Anforderungen angepasst und weiterentwickelt. Darüber hinaus sind wir aktives Mitglied im Forum Nachhaltige Geldanlagen – FNG. „Das FNG fördert den Dialog und Informationsaustausch zwischen Wirtschaft, Wissenschaft und Politik und setzt sich seit 2001 für verbesserte rechtliche und politische Rahmenbedingungen für nachhaltige Investments ein“, schreibt die Interessengemeinschaft auf der eigenen Homepage. Für uns ist das FNG Wissensquelle, Austauschplattform und Impulsgeber.

Das G – Wir in unserer Gesellschaft

Mit unseren Stake- und Shareholdern, der interessierten Fachpresse und der Öffentlichkeit kommunizieren wir ehrlich, angemessen und transparent. Unsere und die Interessen unserer Investor:innen vertreten wir über unsere engagierte Mitgliedschaft in Branchenverbänden.

Wir beschäftigen hochqualifizierte Mitarbeitende, deren Fort- und Weiterbildung wir fördern; junge Talente und Quereinsteiger:innen wollen wir in unserer wachsenden Unternehmensgruppe unterstützen. Übertarifliche Entlohnung und Zusatzleistungen für engagierte Teams sind bei uns eine Selbstverständlichkeit.

Unsere Lieferant:innen und Dienstleister:innen haben wir eingeladen, über ihre Nachhaltigkeits-bemühungen zu sprechen. Zukünftig wollen wir nur mit Unternehmen zusammenarbeiten, die unseren ESG-Kriterien entsprechen.

Wir fühlen uns einem partnerschaftlichen Führungsstil verpflichtet und gehen bei Solvium freundlich und respektvoll miteinander um. Auf keiner Ebene werden Übergriffe, Mobbing oder andere Hetze und Provokation geduldet, denn es herrscht eine Null-Toleranz-Politik hinsichtlich unerwünschten Verhaltens. Wir lehnen Korruption, Kumpanei und Einflussnahme ab und unterstützen keine politischen Parteien oder Politiker:innen.

Die Führungspersönlichkeiten nehmen ihre Vorbildfunktion wahr und sind für die Belange der Mitarbeitenden stets ansprechbar. Wir fordern und fördern selbstständiges Arbeiten, ermöglichen Teilzeitarbeitsverträge sowie Telearbeit und honorieren Engagement, Integrität und Verlässlichkeit mit überdurchschnittlichen Vergütungen.

Darüber hinaus eröffnen regelmäßige anonyme Mitarbeiter-Umfragen Chancen, Veränderungen und Verbesserungen in der Zusammenarbeit zu entwickeln. Wir wollen Expert:innen auch zukünftig einen sicheren Arbeitsplatz bieten. Die Balance von Arbeit und Privatleben ist uns wichtig. Wir unterstützen private ehrenamtliche Engagements aller Mitarbeitenden und fördern ökologische und soziale Gemeinwesenprojekte.

Das machen wir (auch) zukünftig

Mit Geldern von Investor:innen und Eigenkapital wollen wir auch weiterhin langfristig solide Gewinne bzw. Erträge für Investor:innen und uns in einem immer stärker reglementierten Finanzmarkt erwirtschaften. Deshalb optimieren wir weiterhin unsere Finanzprodukte und gemeinsam mit unseren engagierten Mitarbeitenden passen wir, wo nötig, Arbeitsprozesse an und dokumentieren sie transparent, wie z.B. unsere Risiko- und Due-Diligence-Prozesse.

SOLVIUM NACHHALTIGKEITSBERICHT 2023

Als Unternehmer und auch als Privatpersonen – teilweise mit Familien – haben wir bei Solvium verstanden, dass wir unsere wirtschaftlichen Entscheidungen ökologischen, sozialen und ökonomischen Kriterien unterwerfen müssen, damit unsere Kinder und Enkel, und alle anderen Menschen in der Gegenwart und in der Zukunft, ein gutes Leben führen können. Dabei stellen wir uns sehr konkret die Frage, wie wir Belastungen oder Nachteile für Umwelt, Menschen und Gesellschaften aktiv reduzieren oder sogar verhindern können.

Heute ist das in unserer Branche weder üblich noch gesetzlich vorgeschrieben. Aber zusammen mit unseren Anleger:innen haben wir – die Geschäftsführung und die Mitarbeiterenden des Unternehmens – uns auf den Weg gemacht. Auch möchten wir unsere Lieferant:innen und Dienstleister:innen mitnehmen und mit einer ressourcenschonenden Geschäftsstrategie langfristiges Wachstum im Einklang mit Menschen und der Natur sicherstellen.

Alle damit im Zusammenhang stehenden Tätigkeiten und Investitionen tragen zu einer besseren gemeinsamen Zukunft bei.

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